香格里拉臺南遠東飯店榮獲臺南旅宿業唯一「健康職場認證」

　　隨著時代變遷，近年來求職者除了關注公司品牌、職務等基本要素外，「企業健康管理」已成為職場選擇新趨勢。根據衛生福利部國民健康署年度健康職場推動計畫報告，香格里拉臺南遠東飯店積極推動健康工作環境，海內外培訓、主廚創意員工餐、慶生會、休息室、駐館醫師及心理師諮詢等一應俱全，榮獲「健康職場認證─健康促進標章」，成為臺南唯一通過認證的旅宿飯店業者！再次展現飯店不僅以國際服務品質深獲國內外旅客青睞與肯定，更是南部指標性奢華住宿酒店與優良企業標竿。

　　衛生福利部「健康職場推動計畫」迄今已邁入第十三年，期望能藉此強化企業自主健康管理能力，提升員工身心健康與生產力。香格里拉臺南遠東飯店不僅重視顧客，同樣也重視員工們的感受，對員工培訓、發展及福利皆不遺餘力。人力資源部黃介宏總監表示：「飯店事業是服務業，必須滿足每位顧客的需要，而員工則企業最重要的資產，也是企業持續成長與維持競爭力的根基，有健康快樂的員工，才能為服務力更加分！」除了例行性培訓、三節獎金、健康檢查和員工旅遊之外，館店內備有員工餐廳、閱覽室、哺乳室、休息室、盥洗間、制服乾洗服務等，還有慶生會、員工大會、彩妝訓練、季節電影院與駐館醫師及心理師諮詢等各式活動調劑身心；為培養高品質專業技能，香格里拉集團更於香港設有「全球培訓中心」，員工亦可享海內外住宿及遠東集團關係企業優惠。

　　針對忙碌的現代人飲食不均、工作壓力大等問題，飯店更特別制定「均衡營養員餐」計劃，諮詢專業營養師後請主廚設計均衡美味的菜單；每週三更推出「主廚創意員工餐」活動，請飯店各餐廳大廚們輪流推出如泰式、義式、日韓、星馬風味或墨西哥料理等季節性主題餐點，加上繽紛佈置及音樂增添趣味性，以五星級美食慰勞認真工作的同仁們！另有「慶生會」與「員工週」活動讓同仁們更加認識彼此，同時表揚優秀員工，於歡笑中交流分享，精進彼此！

　　香格里拉臺南遠東飯店秉持擁有友善工作環境，將員工健康促進列為經營的重要策略，不僅維持員工的健康，也希冀在員工健康出現問題前及時把關，造就健康、樂觀、積極的就業環境，使員工對企業更有向心力，進而提昇企業的競爭力和服務品質，以迎接多變的環境和挑戰！＃