台湾企业永续奖　远东集团五公司获九大奖

　　2015「台湾企业永续奖」评选结果揭晓，11月24日假交通部集思国际会议中心举办颁奖典礼，并邀请吴敦义副总统与金融监督管理委员会曾铭宗主委莅临致词颁奖，共颁发「台湾十大永续典范公司奖」、「台湾TOP50企业永续报告奖」等奖项，当天逾60位企业代表出席观礼及受奖，远东集团推动企业永续不遗余力，也在今年评选中大放异彩，包括远东新世纪、亚洲水泥、远东百货、远传电信及太平洋SOGO百货皆榜上有名，共拿下九大奖项，是本届的获奖亮点。

　　台湾企业永续奖今年共90家企业参与，远传以企业社会责任（Corporate Social Responsibility）推动组织变革，重新以「4G永续力」─成长力（Go Prosperous）、创新力（Go Innovative）、沟通力（Go Caring）及影响力（Go Inclusive）─定调未来三年发展主轴，全面盘点关键永续风险及机会，更出版全台首本整合性报告（Integrated Report），成为台湾擘划永续策略之企业典范，获得评审一致肯定，荣获本年度最高荣誉「台湾十大永续典范公司奖」（第9名），由远传电信徐旭东董事长亲自前往领奖。除此之外，远传亦在企业永续绩效类别中，获得「创新成长奖」（第12名）、「社会共融奖」（第9名）及「台湾Top 50企业永续报告奖资讯及通讯传播业银奖」，共计四大奖，显示远传长期在企业社会责任的努力获得高度肯定。

　　远东新世纪持续致力於创新研发，更揭露海外子公司在企业社会责任的各项表现，远东新获得「TOP 50企业永续报告奖」金奖，在传统制造业类别排名第一。除此之外，远东新也以「成功开发全球第一支100％生质宝特瓶」专案，获得企业永续绩效类别中「创新成长奖」（第4名），由远东新行政总部郑澄宇总经理出席领奖。郑总经理表示，远东新为全球最大聚酯厂商之一，整合研发与生产能力，与可口可乐合作开发全球第一支100％ Bio-PET生质宝特瓶，使得宝特瓶材料可以全部由植物来源取得。产品於2015年义大利米兰世界博览会中公开亮相，远东新也因以此研发成果获得「企业永续绩效奖」创新成长奖。

　　同为传统制造业的亚洲水泥今年也首度荣获「TOP 50企业永续报告奖」金奖（第4名），由李坤炎总经理代表领奖。亚泥在今年6月出版了第二本企业社会责任报告书，内容强化合并财报内子公司重大项目揭露，并针对经济、环境、社会等三个CSR重大面向，分别提出短、中、长期目标，展现跟不同利害关系人沟通的诚意。

　　远东百货在今年8月出版第一本企业社会责任报告书，采用最新版GRI G4指南、四大构面（企业承诺、社会参与、环境保护、公司治理）编撰，并通过SGS严格的验证程序，符合AA1000独立保证，提供清晰具体、可信赖的CSR资讯，有效达成企业与利害关系人双向沟通的目标。在「台湾TOP50企业永续报告奖」服务业类别当中得到银奖（第3名）的肯定，徐雪芳总经理也亲自出席领奖。

　　太平洋SOGO百货虽非上市公司，仍积极响应政府政策，自发性编制「2014SOGO企业永续报告书」，并通过AA1000及ISAE3000「双认证」。另外，SOGO也结合SOGO NEW LIFE「关怀分享、永续家园、优质生活、文化创新」四大核心价值，以商品力、服务力、平台力、技术力逐一落实CSR，成效良好，因此同样荣获「台湾Top 50企业永续报告奖」服务业银奖（第2名），由黄晴雯董事长出席领奖。


　　「台湾企业永续奖」由台湾永续能源研究基金会举办，以评选企业出版之CSR报告书所发起的奖项，今年首创CSR报告评审员培训与公开评审制度，共计196位评选委员组成庞大评审团队，透过更多公众、企业的投入，了解企业永续经营之重要性，期能激励更多企业致力企业社会责任工作的推动工作，携手为台湾的发展贡献心力，共创永续未来。



＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊