遠東新、亞泥、遠傳入選標普全球《2026永續年鑑》

　　國際權威永續評比機構標普全球（S&P Global）2月18日公布《2026永續年鑑》（The Sustainability Yearbook 2026）名單，遠東新世紀自全球逾9,200家參與評比企業中脫穎而出，連續第二年獲選；亞泥不僅連續三年上榜，更是今年臺灣建築材料產業唯一入選的企業；遠傳也再度入選，且企業永續評鑑（CSA）評分為96分，高居全球電信業第一，顯示公司在環境、社會及公司治理面向的績效持續躍進，深獲國際評級機構肯定。

 

遠東新世紀連續兩年入選　永續績效深獲肯定

　　遠東新世紀憑藉在永續策略上的深化與落實，展現強勁的永續發展動能。公司主要透過三大事業群的策略布局，實踐永續價值：

• 生產事業：遠東新深耕循環經濟近40年，2025年綠色產品營收占比已擴大達40%，不僅穩居全球最大食品級再生酯粒（rPET）製造商地位，對於PET、高值化材料及低碳、生質應用之技術突破，亦深獲國際肯定。在紡織應用領域，FENC® Thermobionic 仿生溫控布料與 FENC® LoopFlex 高彈性可回收面料，分別斬獲 2025 年義大利 A' Design Award 白金獎與金獎殊榮；另與法國生物回收技術先驅 Carbios 及品牌夥伴 Salomon 合作，成功開發出以生物法回收再製的高品質聚酯專業鞋款，榮獲 ITMF「國際合作獎」。
• 不動產開發事業：以台北遠東通訊園區（Tpark）為代表，透過自主開發的BIM建築資訊模型、DPMS數位資產管理系統及T-Carbon碳排放監控系統等三大數位平臺，建構「永續長期營運敏捷力」。Tpark更成為亞洲首座同時榮獲 WiredScore 與 SmartScore 雙白金認證的園區，證明其在數位韌性與智慧營運上已達全球頂尖標準。
• 轉投資事業：聚焦集團績優上市公司，優化投資架構，並推動深度整合，帶動獲利穩健成長，持續為股東創造長期價值。

　　展望未來，遠東新世紀將秉持賦能未來的理念，透過創新與跨界合作，與利害關係人共築更綠色、更智慧且更具韌性的永續未來。

 

亞泥連續三年上榜　展現氣候治理實力

　　標普全球《永續發展年鑑》是以企業永續評比（CSA）分數作為遴選標準，目的在表彰各產業中，在永續管理方面表現最優異的前15%領先企業。今年全球共有59個產業、848家企業入選，其中，在建築材料產業僅有12家企業入選，亞泥能夠三度蟬聯，顯示其在永續治理達到國際頂尖標竿。

　　亞泥能連續入選的重要原因，在於公司已將永續治理提升至董事會決策層級，並透過績效管理制度，向下落實至全體同仁的工作目標，使資源循環與減碳策略逐步融入日常營運管理。本次評鑑中，亞泥於「氣候策略」項目獲得84分，表現大幅優於建材產業的平均分數。亞泥強調，2025年公司通過國際科學基礎減量目標倡議（SBTi）1.5°C近程目標審查，代表減碳路徑已與國際科學基準接軌；同時，公司以水泥窯協同處理技術作為氣候治理的核心策略，有效將事業廢棄物轉化為替代原料及燃料，在減少天然資源依賴的同時，實質推動資源循環再利用，讓水泥廠從傳統製造設施，轉型為運作循環經濟的關鍵基地。

　　從細項評比來看，亞泥在多項指標亦有卓越表現。治理與經濟層面，包含：資訊透明度與報告、氣候治理架構、排放減量目標…等，均取得100分評比；環境管理方面，NOx、SOx與粉塵排放控制亦得到滿分；社會面向則於客戶關係管理、勞工實踐程序及人權承諾等指標獲得滿分佳績。

　　除了標普全球的肯定，亞泥亦於國際環境揭露組織CDP最新評比中獲得「氣候變遷」最高等級A級。接連獲得國際權威機構認證，顯示公司的減碳管理制度已建立穩固且具系統性的運作基礎。未來，亞泥將持續深化低碳布局，以產業永續轉型的決心，穩健邁向2050年淨零目標。

 

遠傳「企業永續評鑑」分數高居全球電信之冠　展現世界級競爭力

　　遠傳在《2026永續年鑑》的23項評選指標中，取得17項滿分，為全球電信業最高分，展現領先業界的永續實力。徐旭東董事長表示，本次入選證明遠傳具備世界級的永續競爭力，面對快速變動的國際局勢與市場競爭，公司將持續深耕AI應用服務與賦能員工，保持創新的勁道，創造更長遠的價值。井琪總經理指出，遠傳致力於將ESG內化為DNA，在追求營運穩健成長的同時，也協助其他企業和公部門導入創新科技，解決各項環境與社會問題。

　　遠傳2026年的CSA評分較前一年度提升，高居全球電信產業之冠。其中，「透明度和報告」、「重大性」、「風險與危機管理」…等多項指標皆獲滿分；今年新納入的「產品管理」題組亦取得全球電信業最高分。此外，遠傳為全臺首家通過SBTi 1.5°C近程目標審核的電信業者，並在「遠亞併」後，加速重新通過SBTi 1.5°C淨零情境審核，承諾2048年全面淨零。自2025年起，公司導入「內部碳定價」制度，推動節能減碳與資源循環，提升全員減碳意識與行動。

　　同時，遠傳深化5G與AI創新應用，推動社會共好，包括：自主開發全臺首個5G遠距診療平臺，以臺東縣為起點，為全臺佈建遠距診療服務網，並延伸運用於緊急救護、居家長照、健康諮詢等場域，2025年更支援花蓮光復鄉溢流受災現場，分別獲得「經濟部國家產業創新獎」、「台灣精品銀質獎」肯定，創下電信業獲獎紀錄。在人才永續上，遠傳推動彈性工時與居家工作、0到6歲育兒津貼加碼、新增「安心照顧假」、40歲以上員工每年免費健檢等措施，打造友善職場，促進人才與組織長期發展。

　　本次獲得全球第一的榮耀，是對遠傳團隊落實永續經營的肯定。未來，公司將持續以科技力驅動永續力，善用AI、5G和智慧資通訊技術，提升營運效能並降低環境影響。

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