2018年02月號 人事动态
领先全台百货 远东SOGO荣获行政院「企业永续发展奖」
SOGO百货 / 吴敏如
为落实永续发展在地化与生活化,行政院国家永续发展委员会2017年12月25日举办「国家永续发展奖」颁奖典礼,表扬推动永续发展绩效卓越的单位。该奖项共分为教育、企业、民间团体与政府机关等四类,每种类别取绩优者三名;远东SOGO百货首次参赛即以黑马之姿获得「企业永续发展奖」,是台湾百货业者第一次获得该奖项,由SOGO黄晴雯董事长从行政院赖清德院长手中接下代表殊荣的奖座。
黄晴雯董事长对获奖深表感谢,表示这不仅是SOGO的第一个《企业永续发展奖》,更是全台百货业第一个《企业永续发展奖》。在SOGO三十周年的此刻,能够为台湾社会与产业树立典范,发挥零售业与服务业的职能,在引领时尚潮流、带给台湾民众琳琅满目的商品以及亲切细致的服务之际,与顾客、供应商、专柜品牌、社区以及所有利害关系人,一起携手在企业永续以及环境永续上发挥综效,更是意义非凡。
就环境面向而言,SOGO以「打造世界第一绿色百货」为目标,提高服务流程中的能源效率、并以行销活动贯彻环保概念、领先全台连锁百货导入ISO 50001能源管理系统、提高绿色采购,并以环境教育增进利害关系人的环境永续意识,曾获国内外各奖项肯定,同时SOGO也是目前台湾获得最多环境保护类奖项的百货公司。
黄晴雯董事长坦言,百货业不像制造业,能够在制程中透过设计,省下惊人的水量和电量;且在现有建物的限制下,也很难去跟绿建筑匹敌;但SOGO仍努力在通路平台这个角色上,寻找大大小小对环境友善的可能,与供应商联手,让顾客从踏进SOGO的第一步,就进入环境教育的场域,感受节能的环境、参与低碳教育活动、购买绿色商品,展开绿色永续的五感体验。
2015年联合国永续发展大会签署「2030年永续发展目标议程」,同年,SOGO正式启动CSR元年计画,三年来推动「企业永续责任」过程中,不断思索如何从百货零售业的特性,找出利己与利他的永续道路。但事实上SOGO对企业永续的追求,早在30年前就已经扎下了根。SOGO从创始之初就许下「营运获利最佳、服务评价最好、员工薪资最高」的愿景,换言之,SOGO早在30年前,就有照顾利害关系人的CSR观念。此外,SOGO自创立以来,就以「创新精神」达成多项业界创举,近年来更融合CSR精神,持续在资讯揭露、供应商管理、创新服务、商品安全……等面向,缔造百货第一,树立产业的标竿,引领产业升级与国际化。#