2016年07月號集团简讯

2016 远东精神奖甄选

远东新世纪董事长办公室 / 徐迦勒

为鼓励远东人「兢兢业业、不停创新、持续付出」的精神与贡献

并作为集团关系企业同仁学习效法之正面楷模

敬邀各位远东人参选2016远东精神奖

即日起开放申请至8/8截止

获奖者将於「2016年远东关系企业联席会议」中公开表扬

申请条件：
1. 该申请案件之所有团队成员必须为经理级（含）以下之基层同仁。
（公益系统：学校－系主任（含）以下；医院－科主任（含）以下）
2. 该申请案件之团队成员人数不得超过10人。
3. 申请案件之具体成效必须发生於2015年8月1日至2016年7月31日。
4. 申请案件需具备「远东精神：诚、勤、朴、慎、创新」，可做为集团同仁效法或学习之楷模，并就「前瞻创新类」、「企业形象类」、「营运绩效类」、「积极任事类」、「集团综效类」五大类别择一报名。

2015远东精神奖优等案例

类别	获奖单位	案件名称
前瞻创新	远东新世纪	100% Bio-PET Plant Bottle全球首发
	亚洲水泥	矿山初碎系统建置工程前瞻新思维
	远通电收	高速公路ETC经验一条龙输出及知识管理专案
企业形象	亚东纪念医院	「团队整合医疗小组」抢救八仙烧伤病患
营运绩效	远传电信	?由中感谢? 强力出击中区市占创新高
集团综效	亚东预拌、远东新世纪	水煤灰取代传统飞灰之研究
积极任事	太百中国总部练文昌	克服万难推动远百华北区两大专案