劳保照顾受灾劳工　给付请领有保障

　　台湾近年来天灾频传，为照顾受灾民众，劳动部配合「灾害防救法」的修正，在2016年8月8日订定「灾区受灾劳工保险与就业保险被保险人保险费支应及伤病给付办法」，落实有关劳工朋友的保障，施行日期与灾害防救法同步回溯至2015年8月6日。

适用对象
　　此办法主要是为了减轻受灾被保险人之经济负担，因此，灾区受灾劳工保险及就业保险被保险人（以下简称受灾被保险人）有下列情形之一者，自灾害发生的当月一日起计算，六个月期间内应负担之保险费，由中央政府支应：
1. 死亡或失踪，符合政府核发死亡或失踪救助金标准。
2. 领取政府核发重伤救助金。
3. 符合领取政府核发安迁救助金、淹水救助金或住屋受灾救助金标准之人口。
4. 领取政府核发农田、渔塭、渔船（筏）或舢舨受灾救助金。

保费减免由政府作业，不需受灾被保险人申请
　　为简化作业以方便民众，凡符合规定之受灾者名册，由灾区所在地之直辖市、县（市）政府汇整送往劳保局统计後，直接通知投保单位退还被保险人溢缴之保险费。

受灾被保险人申请伤病给付不须住院治疗
　　受灾被保险人於灾区因天然灾害致伤病不能工作，可自治疗之日起，向劳保局请领伤病给付，且普通伤病给付门诊治疗即可请领，不受劳工保险条例须住院治疗始能请领等限制。本办法之伤病给付是由政府支应，给付期间以六个月为限：
1. 普通事故伤病给付：按劳保被保险人平均月投保薪资50%发给。
2. 职业灾害伤病给付：按劳保被保险人平均月投保薪资70%发给。

　　前项平均月投保薪资之计算，按劳保被保险人发生事故之当月起，前六个月之月投保薪资平均计算。领满六个月伤病给付後，如同一伤病有继续治疗之必要时，则回归适用劳工保险条例相关规定。

　　在此提醒民众，为免社会福利资源重复配置，请领本办法之伤病给付期间，不得与劳工保险伤病给付期间重叠；且被保险人於领取就业保险失业给付、职业训练生活津贴或育婴留职停薪津贴之期间，也不得重复请领，受灾被保险人申请时须注意此项规定。（资料来源：劳动部网页）＃